Отрицательные отзывы о компаниях в Тюмени

Хочу предостеречь всех электро монтажников не связывайтесь с ООО "ЭСТ" в 1 месяц платят оговоренную сумму но с задержкой, во второй режут 30-50 % а недовольных увольняют с расчетом прописанным в договоре (11.5 т р) Договор "срочный" ничего не докажите, нарушений ТБ море, (Ха, на 4-х сварщиков 2 "Ресанты", на всю стройку одна! болгарка и т.д.) текучка страшная, работают по 10 часов, без выходных, в табеле- восьмерки и 2 выходных в неделю, а то! закон не нарушают. боятся только прокуратуры, сохраняйте любую бумажку из конторы, Всем удачи.

ООО Автогруппа г. Тюмень руководитель Штайнерт Вера Владимировна. Отрицательные стороны: при трудоустройстве первые три месяца проходите испытательный срок,официально этот период не трудоустраивается. При расчете з/п идет обман,так что если вы хотите получить свои кровные,нужен постоянный контроль за бухгалтерией. З/п выплачивается не вовремя,задержка от 5 дней до 2 недель идет "кормление завтраками". Но самое интересное начинается при увольнении - что бы получить полный расчет нужно как минимум месяц звонить и слезно умолять отдать вам ваши-же денежки. Как объясняет данную задержку в расчете,руководитель компании - они весь месяц всей толпой считают вашу з/п!!!! Так же с вас будут удержаны деньги за все "косяки"которые вы допустили в работе,пусть даже не по вашей вине. И от расчета вам придет %20 от всей суммы. Именно поэтому в данной компании идет огромная текучка кадров. Мой совет для все соискателей работы, если вы не хотите работать "за бесплатно" обходите эту компания как можно дальше. И потом не говорите, что я вас не предупреждал.

Хотелось бы предостереч людей от потери времени и средств- не трудоустраивайтесь в ооо Шоссе. Текучка персонала постоянна. А причина в том что директора Вологжанин М.А и Афанасьев С.В людей за людей не считают,сказанного не выполняют. Простыми словами просто "кидают"-не выплачивают заработанные денежные средства в полном объёме!

Очень грустно, что существуют подобные компании... Типичный, классический гадюшник. Руководству необходимо поработать над своими человеческими качествами, стать менее токсичными и деструктивными, ведь "рыба гниёт с головы", относиться порядочнее к клиентам, партнёрам и своим сотрудникам, не плести интриг, не выживать достойных (кто умнее или увереннее их) - это низко и подло. Наживаются на всём и всех, идут по головам, самоутверждаются за счёт людей, глумятся и выкидывают в два счёта по глупым поводам. Это частный, семейный бизнес (они "нерусские"), и "чужаков" там не жалуют. Особенно отличается неадекватный брат руководства, их "подмастерье" - Мурат (менеджер отдела продаж): подставы, доносы, много ошибок и накладок в работе, постоянные жалобы клиентов и партнёров, срывы поставок и некачественная продукция. Текучка кадров, чёрная бухгалтерия, ужасные задержки заработной платы, невыполнимые планы продаж, несправедливость, незаконные увольнения, зачастую дискриминация по национальному признаку. Словом, дешёвое место, "дно цивилизации"!

Работа организаций ООО "Сибирьинвест" и ООО "ПромАнтикорИнвест" построена на обмане, набирают рабочий персонал, озвучивают зп, состоящую из белой и черной заработной платы, которую по факту никто не получает, зарплата выплачивается с огромными задержками, а при увольнении сотрудники не получают ничего! По бумагам директор Птицин А.А., по факту руководит Шаламов П.В., который даже не устроен в эту организацию. Не советую с ними связываться!

работал в компании ооо ростстальстрой пол года. обещали зп в 90000 в итоге по приезду с вахты она стала 80000 . белую зп вовремя кидают на карту она составляет 27000 а вот за остальнай суммой которая выдаётся наличкой бегаю уже год.
деньги в этой организации не выплачивают.если хотите безплатно поработать на севере добро пожаловать в ростстальстрой тюмень

уралсибагро+ Это не серьезная фирма начальство не адыкватное особено начальник цеха Онохин А.В. С людьми обращается как попало мат пере мат. Директор псих . Людей принимающих на работу за копейки устанавливают 2 месяца испытательного срока и потом когда он не нужен увольняют без объяснения. И обманывают с зарплатой. Так что держут там старых людей которые уходят в запой по неделями . и их почему то не выгоняют.А каторые люди выходят вовремя и работают в надежде чо небуть там заработать их там не любят.

Организация не платит ЗП работникам. Очень большие задержки. Даже суточные вовремя не платят, люди без денег сидят, хлеба купить на что. Я уволился полтора месяца назад и до сих пор расчёта нет.В бухгалтерии говорить не хотят, трубки бросают, такое ощущение что я в долг денег прошу у них.

Вчера 10.03.2019 ехали рейсом Армизонское -Тюмень из Заводоуковска с Таким ужасным хамством водителя столкнулась впервые! В автобус запускали пассажиров, которые уже ранее в нём ехали, нас, садившихся в Заводоуковске не запускали, был холодный ветер и на просьбу запустить на порог автобуса моего сына, дошкольника, водитель стал сразу орать: Ждите на вокзале. К слову, контролёр пришла через 2 минуты. На мою просьбу не орать на меня, последовало следующее указание, что мне делать в ещё более грубом громком тоне. Когда подошла кондуктор он стал демонстративно громко и очено грубо отзываться о пассажирах из Заводоуковска... А зайдя в автобус, мы ещё и услышали отборные МАТЫ!!! Сам автобус ГРЯЗНЫЙ и РАЗВАЛИВАЕТСЯ на ходу!!! Да и во время движения по трассе, а был гололёд, он не прерывно и громко общался с мужчиной! Сомневаюсь, что этому ХАМУ будет какое-то наказание, но люди обходите стороной эту компанию!!!

Добрый день! Отзыв будет полезен всем, кто хочет или мечтает работать в Канцбюро Норд, именно в корпоративном отделе (менеджер по продажам, офис-менеджер, менеджер по тендерам)!
Коллектив,данной организации теплый,дружный,адекватный.
Условия труда были приемлимы, офис (ну как офис, проходное помещение)светлый, теплый.
Начну о минусах - их несколько: ГЛАВНЫЙ минус один, зовут этот минус Анна, она же по совместительству руководитель отдела, самолюбователь и крайне интересная, для определенных медицинских учреждений-личность.

Руководитель отдела страдает нарциссизмом. Имеет большие проблемы с восприятием окружающей действительности- нет понимания что работник это наемный человек,получающий свою заработную плату, за свою работу, а не за любование, сострадание, и дружескую поддержку для руководителя.
Периодически возникающие вспышки агрессии к представителям одного с ней пола(особенно, собирающимся в декретный отпуск)-это касаемо коллег, негатив и абстрагирование от реальности (крики переходящие на отборный Русский) по отношению к клиентам, в общем психологический портрет этого индивида можно продолжать до бесконечности. Постоянное обсуждение по телефону ее личной жизни и выяснения отношений с ее сожителем при всем коллективе. Что мешает продуктивной работе всем остальным.
Заработная плата черная и белая, отпуск тоже Вам дадут по настроению Анны. Если у нее не будет настроения, то и отпуска Вам не видать.
В общем, если Вы ей не понравитесь, то она будет всячески пытаться довести Вас до увольнения, унижать и [censored]
При всем этом РУКОВОДСТВО, в лице директора подразделения никоим образом не пытается решать проблему, я считаю что для любой организации такой показатель как "текучесть кадров" очень болезненный, из этого возникают некие подозрения...

Компания обманывает своих потенциальных сотрудников! 3 дня ты работаешь бесплатно (Работают все, даже те кто в принципе не подходят) Если подходишь, то потом работаешь 2 месяца неофициально за копейки, типо испытательный срок. Дают тебе подписать договора о мат.ответственности и о коммерческой тайне и всё, при чём только в 1 экземпляре!!! У тебя на руках ничего нет!!! А потом после двух месяцев тебе говорят досвидания, вы нам не подходите! Ещё и умудряются недостачу списывать! За 2 месяца работы я столько насмотрелась , жесть

самая худшая компания где я работал более 20 лет, Чирков директор жадный до денег платить не хочет не кому, а недавно сын стал возглавлять руководство и позвал друзей, в итоге с рыжем Вовой крикунов мы подрались, и я ушел. у кого есть самоувожение к себе не ходите сюда работать не тратьте время зря, оплата все по черному.

Ни кому не советую устраиваться в компанию ФАБРИКА ХОЛОДА КРИОРИЯ. Дикая задержка зп. Кидают на деньги. При собеседование обещают одно, а по факту ни чего хорошего. Руководителю Васе вообще пофиг на своих сотрудников.Заработанные копейки пришлось выбивать, названивать через день. И я не одна такая. Одним словом шарага.

Вот устроился электриком проработал неделю выгнали говорят мол оборудование1,5 дня подключал там оборудование максимум 4дня подключать надо никакой техники безопасности охраны труда нету куда смотрит технадзор люди помогите мне придется другой в электрика полезет а там смерть энергонадзор помогите закрыть эту шарашку куча нарушений не соответствует требованиям стандарта электрике высотные работы слесарь полез а его чуть не убило380 вольт проверки им надо устроить коллеги не идите туда устраиватся электриками.... надзор помогите закрыть производство до первого случая а случай только смерть.....

Хочу рассказать о Еврошколе в городе Тюмень. Пишу,как бывший сотрудник,который проработал там сравнительно долго. Помимо несправедливого увольнения,там работают абсолютно некомпетентные и не образованные кадры. Начальник отдела кадров в бывшем "массовик-затейник",считает адекватной причиной для увольнения сотрудника размещение им резюме на сайте поиска работы. Вообще бред полный! По зарплате абсолютный треш! Разбег в процентах и премии огромный! Плюс потом вообще не возможно добиться всех выплат. Отправляют в неоплаченный отпуск всех без причины и объяснений,просто,чтобы не платить. Печати для заключения договоров нет и мы возили кипу договоров с личными и контактными данными клиентов на другой конец города. Некоторые преподаватели вообще без образования. Учат студентов,которые выше их по уровню знаний. Управляющая на Московском тракте вообще личность достаточно неадекватная....может оскорбить сотрудника,начать грубить прям при клиентах. Абсолютно никакой субординации. Мало этого лжет глядя прям в глаза, врет по телефону начальству. Дело,конечно лично каждого,но я бы не советовала с ними связываться.